龍竹科技（920445）與中林綠碳簽訂合作框架協議 布局海洋經濟領域

朝樂集漢服工作室梳妝師劉敏：這個發型的話是一個明製當中會用得比較多的，就是一個山字髻。

現在，我們發現很多企業並沒有意識到要建立這樣一個機製。事實上，《民法典》規定企業有法定義務，但是並沒有明確企業沒有履行義務後的法律責任。

我們做了多起的職場性騷擾案件，都把用人單位也列為被告，但是目前為止沒有獲得支持。我覺得這也是司法實踐當中需要關注的一個問題。現在，很多國家都規定了（防治性騷擾的）雇主責任，而且雇主責任是懲罰性的。

所謂懲罰性責任就是，對受害人的賠償遠遠高於受害人的實際損失。我覺得隻有加大騷擾者的違法成本，也加大企業的違法成本，才能夠更有效抑製職場性騷擾的發生。

澎湃新聞：你認為用人單位要做到什麽程度來防治性騷擾？李瑩：首先得有一個機製，這個機製應該是通過民主程序去製定、公示，並給員工告知。

其次，在（機製）內容上，應該是一個非常完整的流程，包括預防、投訴、調查、處理等等，建立專門的機構，各個流程對應有相關的原則。王蘭曦說，模特工作並不像想象中那麽簡單，她臉上塗著厚厚的一層妝，一早到晚，人都透不過氣來。

王蘭曦報了一個100多元有8節課的瑜伽班，繼續練習身形。讓隻身來廣州的她欣慰的是，因為是大碼模特，她遇到了和自己身形、甚至愛好一樣的朋友，她也會拉起二胡，和彈鋼琴的姑娘一起合奏。

一開始我說自己做大碼模特，月收入過萬元，父母都不相信。以為我做了不好的事情。